Dlaczego zapętlamy się w nieskutecznych działaniach? Co sprawia, że brniemy, chociaż czujemy dyskomfort, frustrację? Jak to by było powiedzieć sobie „stop”, wyznaczyć …
Być autentyczną w dzieleniu się, aby inspirować innych do rozwoju.
Bycie facylitatorką i trenerką to moje osobiste powołanie – chcę dzielić się wiedzą i wspierać zespoły w osiąganiu maksymalnych efektów.
Jako facylitatorka ułatwiam zespołowi skupić się na celu, angażuję wokół wspólnie wypracowanego rozwiązania.
Jako trenerka szkolę z przywództwa, zarządzania zmianą, komunikowania się, rozwiązywania konfliktów. Treści szkoleń opieram o moje wieloletnie doświadczenie pracy z zespołami projektowymi, a także o zdobywaną przeze mnie na bieżąco wiedzą z zakresu Analizy Transakcyjnej (AT), Komunikacji opartej na empatii (NVC) oraz Lean Change Management.
Jako trenerka i facylitatorka wykorzystuję narzędzia dramy stosowanej i techniki kreatywnem które wspierają proces edukacyjny. Wspieram menadżerów, zespoły i organizacje w byciu jak najlepszą swoją wersją. Szkolę i facylituję także online za pomocą dostępnych platform.
Jako mediatorka w duchu Porozumienia bez Przemocy wspieram osoby i zespoły w usłyszeniu swoich potrzeb i wypracowaniu adekwatnych rozwiązań konfliktu.
Facylitatorka | Trenerka Biznesu | Mediatorka
Świat, w którym ludzie słuchają się wzajemnie z ciekawością i otwartością, i respektują swoje potrzeby oraz swoją różnorodność.
Wspieranie osób, zespołów i organizacji w efektywnym działaniu poprzez zastosowanie narzędzi facylitacji, mediacji i narzędzi rozwojowo-diagnostycznych dopasowanych do potrzeb klienta. Mam szeroką wiedzę z zakresu komunikacji interpersonalnej i rozwoju osobistego z uwzględnieniem Porozumienia bez Przemocy Marshalla Rosenberga i Analizy Transakcyjnej. Integruję je, tworząc i stosując unikatowe podejście do pracy z ludźmi, zespołami i organizacjami.
LAT
zarządzania zmianą i projektami w międzynarodowej organizacji
LAT
lat facylitowania spotkań i warsztatów
PONAD
GODZIN
szkoleniowych, warsztatowych i facylitacji
LAT
prowadzenia szkoleń
PONAD
zadowolonych uczestników
Prywatnie jestem szczęśliwą żoną i mamą. Uwielbiam gotować i jeść, biegam długie dystanse i pasjonuje mnie himalaizm. Stawiam na samorozwój i pracuję z wielką z pasją.
W pracy z klientem stosuję narzędzia facylitacji oraz programy szkoleniowe szyte na miarę. Dbam o to, by szkolenia dla firm były przygotowane adekwatnie do oczekiwań i potrzeb grupy docelowej. Prowadzę także szkolenia dla menadżerów, dzięki którym mogą oni rozwijać się w swojej roli, pogłębiać wiedzę i wspierać swoje zespoły w osiąganiu efektów. Prowadząc facylitację dla firm i zespołów dbam o uzgodnienie efektów i dobranie takich narzędzi, dzięki którym efekt będzie osiągnięty. Facylitacja spotkania czy warsztatu pozwala na osiągnięcie efektów w optymalnym czasie z uwzględnieniem potrzeb wszystkich uczestników.
Z Olą współpracuję zlecając jej prowadzenie szkoleń dla trenerow dla Fundacji ITFF. Zawsze podchodzi z dużym zaangażowaniem do projektowania i realizacji szkoleń. Nie oszczędza swojej wiedzy i doświadczenia – hojnie dzieli się z uczestnikami. Jest doceniana za empatię i uważność. Polecam Olę jako trenera facylitacji, komunikacji.
Współpracuję z Olą od ponad roku.
Miałam przyjemność uczestniczyć na szkoleniach Oli – zarówno stacjonarnych jak i w wersji online. Jest świetnym trenerem, który potrafi skupić na sobie uwagę uczestników również przy szkoleniach online, a także wychwycić momenty wycofania się uczestnika i odpowiednio wprowadzić go do grupy. To niezwykle cenna umiejętność. Przy tym sporo kreatywności, burzy mózgów, swobody i POZYTYWNEGO NASTAWIENIA!
Bardzo cenię sobie współpracę z Olą jako trenerką i facylitatorką. Jest uważna na potrzeby uczestników procesu, proponowane przez nią narzędzia i ćwiczenia wspierają proces. A do tego Ola jest bardzo pozytywną osobą i wprowadza przyjazną atmosferę. Miałam okazję uczestniczyć również w zajęciach on-line i nawet na wirtualnej sali szkoleniowej Ola znalazła sposób na aktywizację „ruchową” uczestników 🙂 Polecam bardzo!
Ola to bardzo dobry i konkretny trener facylitacji. Ja akurat miałam okazji uczyć się tego fachu na Jej szkoleniu. Dostałam narzędzia i wiarę, że wystarczy wiedza, dobre narzędzia oraz uważność i empatia w stosunku do ludzi i można wypracować bardzo kreatywne rozwiązania biznesowych problemów. Polecam 🙂
Bardzo rekomenduję spotkania z Olą, jej formy wsparcia nas ludzi a także ludzi w zespołach i w organizacjach. Empatia na 1. miejscu oraz efektywne metody pracy oparte o doświadczanie 👌Przy tym lekkość i rodzaj luzu, który powoduje, że pracujemy bez spinki a skutecznie. Polecam 10/10
Wysoki poziom merytoryczny prowadzonych szkoleń ogrom wiedzy profesjonalizm osoby prowadzącej. Empatyczne podejście do uczestników szkolenia, otwartość i komunikatywność.
Od trzech lat pracujemy z Aleksandrą w firmie i w fundacji nad trudnymi tematami, strategiami, pivotami biznesowymi. Potrafi skupić zespół tak, byśmy szybko i sprawnie znaleźli rozwiązania. Sesja prowadzona jest z poczuciem humoru, a jednocześnie głęboką wiedzą i zapanowaniem nad procesem – zanim się obejrzymy jest koniec sesji i poczucie sukcesu. Po sesji z Olą mamy to świetne poczucie siły i kreatywności, która w nas drzemie.
Dlaczego zapętlamy się w nieskutecznych działaniach? Co sprawia, że brniemy, chociaż czujemy dyskomfort, frustrację? Jak to by było powiedzieć sobie „stop”, wyznaczyć …
Kiedy prowadzę szkolenia rozwijające postawę asertywną czy empatyczną w komunikacji, często spotykam się z pytaniem/wątpliwością: „No tak, my tu będziemy sobie „okej” …
Organizacja ucząca się to taka kultura organizacyjna, która jest nastawiona na wyciąganie wniosków z działań i nieustanną poprawę. Zasada Kaizen „ulepszanie nie …